勞務派遣合同協議書是勞務派遣單位與用工單位之間確立派遣關系的重要法律文件。為保障雙方權益，規范派遣服務流程，特提供以下合同模板范本，供參考使用。

勞務派遣合同協議書

甲方（勞務派遣單位）：_
統一社會信用代碼：
地址：
法定代表人：_

乙方（用工單位）：
統一社會信用代碼：_
地址：
法定代表人：_

甲乙雙方依據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規，本著平等自愿、協商一致的原則，就勞務派遣事宜達成如下協議：

第一條 派遣崗位及人數

1. 甲方根據乙方需求，派遣符合崗位要求的勞動者至乙方工作。
2. 派遣崗位：__
3. 派遣人數：__

第二條 派遣期限

1. 派遣期限自_年月日起至年月_日止。
2. 如派遣期限屆滿需要續簽，雙方應提前30日協商確定。

第三條 工作內容及地點

1. 工作內容：__
2. 工作地點：__

第四條 勞動報酬及支付

1. 甲方應按時足額支付派遣員工勞動報酬，報酬標準不低于當地最低工資標準。
2. 乙方應按約定時間將派遣費用支付給甲方。

第五條 社會保險
甲方應依法為派遣員工繳納社會保險費，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

第六條 工作時間與休息休假
派遣員工的工作時間、休息休假按乙方規章制度執行，但應符合國家法律法規規定。

第七條 勞動保護
乙方應為派遣員工提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。

第八條 合同的變更與解除

1. 任何一方要求變更合同內容，應提前30日書面通知對方。
2. 出現法律規定的解除情形時，雙方均可依法解除本合同。

第九條 違約責任
任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任，賠償因此給對方造成的損失。

第十條 爭議處理
因履行本合同發生的爭議，雙方應協商解決；協商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第十一條 其他約定

1. 本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議。
2. 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：_
代表人（簽字）：
日期：年月_日

乙方（蓋章）：_
代表人（簽字）：
日期：年月_日